Curso de Gestión de Programas de Bienestar Laboral y Salud Mental: Estrategias para Empresas Saludables

Curso De Gestión de programas de bienestar laboral y salud mental

Este curso te capacita para gestionar programas de bienestar laboral y salud mental, enfocados en prevenir el estrés, mejorar la productividad y crear un entorno saludable en las organizaciones. Aprende las mejores estrategias para apoyar la salud emocional y mental de los empleados

Modalidad: Online
Duración: 40 horas
Nivel académico: Curso

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Beneficios

Parciales: Recibirás múltiples certificados en tu carrera, certificaciones por competencias en tus ciclos, que fortalecen tu hoja de vida y te hacen competitivo laboralmente.

Mentores: Recibirás acompañamiento personalizado de un profesional en tu carrera para orientar tu conexión en la plataforma virtual, y guiar tu proceso académico de aprobación y nivelación de asignatura.

Tutorías: Programa institucional de tutorías GRATUITO, claves para la excelencia. Acompañamiento académico extraclases a los estudiantes para mejorar tu rendimiento académico de los profesores

Bolsa de empleos: Desde tu primer ciclo acceso a taller de hoja de vida y acceso a ofertas laborales.

Introducción

En el curso se realizan diferentes actividades de enseñanza-aprendizaje práctica y teórica, orientada a desarrollar en el estudiante las habilidades para gestionar el bienestar laboral del recurso humano a través del desarrollo de programas de entrenamiento, capacitación y formación implementando metodologías de formación según la normatividad legal vigente.

Competencias generales

  • El estudiante gestiona el recurso humano a través del desarrollo de programas de entrenamiento, capacitación y formación utilizando metodologías de formación educativas para adultos y la normatividad legal vigente.

Competencias específicas

  • El estudiante clasifica las distintas técnicas de formación que existen para transmitir el conocimiento en seguridad y salud en el trabajo.
  • Categoriza los diferentes actores y perfiles que deben existir en el proceso de comunicación para generar una adecuada capacitación en seguridad y salud en el trabajo.
  • Diseña el programa de formación en Seguridad y Salud en el trabajo teniendo en cuenta los procesos y actividades que lo componen.

Metodología

En este curso se utilizan diferentes estrategias de acuerdo al tema desarrollado como son, juego de roles, simulación y aprendizaje basado en problemas.

Recursos necesarios

  • Aula con suficiente espacio video bean, computador, altavoces, tablero, marcadores, hojas blancas, portapapel con hojas. 

Financiación

Contáctanos y te brindaremos toda la información sobre los procesos de financiamiento para que puedas alcanzar tus metas.

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Entidades de Financiación

Las entidades de financiamiento
ofrecen recursos económicos como préstamos para apoyar tus estudios y proyectos académicos, ayudándote a alcanzar tus metas educativas.

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