Curso de Gestión de Programas de Bienestar Laboral y Salud Mental: Estrategias para Empresas Saludables

Curso De Gestión de programas de bienestar laboral y salud mental

Este curso te capacita para gestionar programas de bienestar laboral y salud mental, enfocados en prevenir el estrés, mejorar la productividad y crear un entorno saludable en las organizaciones. Aprende las mejores estrategias para apoyar la salud emocional y mental de los empleados

Modalidad: Online
Duración: 40 horas
Nivel académico: Curso

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Beneficios

Parciales: Recibirás múltiples certificados en tu carrera, certificaciones por competencias en tus ciclos, que fortalecen tu hoja de vida y te hacen competitivo laboralmente.

Mentores: Recibirás acompañamiento personalizado de un profesional en tu carrera para orientar tu conexión en la plataforma virtual, y guiar tu proceso académico de aprobación y nivelación de asignatura.

Tutorías: Programa institucional de tutorías GRATUITO, claves para la excelencia. Acompañamiento académico extraclases a los estudiantes para mejorar tu rendimiento académico de los profesores

Bolsa de empleos: Desde tu primer ciclo acceso a taller de hoja de vida y acceso a ofertas laborales.

Introducción

En el curso se realizan diferentes actividades de enseñanza-aprendizaje práctica y teórica, orientada a desarrollar en el estudiante las habilidades para gestionar el bienestar laboral del recurso humano a través del desarrollo de programas de entrenamiento, capacitación y formación implementando metodologías de formación según la normatividad legal vigente.

Competencias generales

  • El estudiante gestiona el recurso humano a través del desarrollo de programas de entrenamiento, capacitación y formación utilizando metodologías de formación educativas para adultos y la normatividad legal vigente.

Competencias específicas

  • El estudiante clasifica las distintas técnicas de formación que existen para transmitir el conocimiento en seguridad y salud en el trabajo.
  • Categoriza los diferentes actores y perfiles que deben existir en el proceso de comunicación para generar una adecuada capacitación en seguridad y salud en el trabajo.
  • Diseña el programa de formación en Seguridad y Salud en el trabajo teniendo en cuenta los procesos y actividades que lo componen.

Metodología

En este curso se utilizan diferentes estrategias de acuerdo al tema desarrollado como son, juego de roles, simulación y aprendizaje basado en problemas.

Recursos necesarios

  • Aula con suficiente espacio video bean, computador, altavoces, tablero, marcadores, hojas blancas, portapapel con hojas. 

Financiación

Contáctanos y te brindaremos toda la información sobre los procesos de financiamiento para que puedas alcanzar tus metas.

Entidades de Financiación

Las entidades de financiamiento
ofrecen recursos económicos como préstamos para apoyar tus estudios y proyectos académicos, ayudándote a alcanzar tus metas educativas.

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